Приз за «Лучшие практики наставничества» получила компания «Хорошая экология». Программа-победитель – подготовка квалифицированных экологов, способных решать сложные вопросы на производствах. В региональном этапе Всероссийского конкурса приняли участие шесть организаций. Состязание проводилось Минэкономразвития Магаданской области.
С полей – за сертификатом победителя: «Хорошая экология» теперь хороша не только в природоохранной деятельности, но и в работе со студентами. В конкурсе наставничества проигравших нет: каждый остался с багажом опыта, знаний и новых кадров. Успех растят в рамках национального проекта «Производительность труда». Связка между учебными заведениями и работодателями региона должна быть крепкой, отмечают организаторы.
Татьяна Мацюк, заместитель министра экономического развития, инвестиционной политики и инноваций Магаданской области: Ну сейчас сама жизнь вынуждает из-за кадрового голода руководителей предприятий активно заниматься вопросами кадровой политики и набора молодых специалистов. Я знаю, что у нас очень много предприятий сегодня вошли в консорциум по подготовке кадров.
Из пятидесяти возможных баллов – тридцать семь и восемь. «Зеленые кадры в горной отрасли» — такое название получила программа, воспитывающая юных экологов: конкретная практика вместо пространных заданий, как итог – профессионал, готовый предупредить аварии и нарушения на производстве.
Сергей Давыдов, генеральный директор ООО «Хорошая экология»: Мы занимаемся комплексным сопровождением горнодобывающих предприятий, работаем мы по всему Дальнему Востоку и Сибири. Наша задача – помогать бизнесу решать вопросы, связанные с составлением документации: разрешительной, нормирующей, проектной документации. Мы работаем на всех этапах жизненного цикла горнодобывающих предприятий.
О наставничестве не просто говорят — его воплощают в жизнь: приличная часть когда-то студентов-практикантов – сегодня опытные сотрудники.
Валерия Санкович
